215. Mitarbeiter, die anpacken: Mehr Zufriedenheit durch Verantwortung

FÜHRUNG • Wie motivieren wir Mitarbeiter, sich nicht permanent zu beschweren, sondern proaktiv Dinge anzupacken und zu verbessern, was ihnen nicht passt? Wie sorgen wir dafür, dass sich unsere Leute bei uns wohlfühlen – und jeden Tag echte Verantwortung übernehmen? Hier sind 3 Tipps, die du sofort ausprobieren willst!
.
.
LINKS ZU DIESER FOLGE:⁣⁣
.
20 % Rabatt bei Braineffect – nutze den Rabattcode “TALENTE20”:
.
https://talente.co/Brain
.
MEIN BUCH „DER MITARBEITER-MAGNET“⁣:
.
302 Hacks, um die besten Köpfe für dich zu finden, gut zu führen und lange zu binden, habe ich in diesem No. 1-Buch kuratiert:⁣⁣
.
https://talente.co/Magnet
.
VIELEN DANK FÜR EURE ERWÄHNUNGEN AUF LINKEDIN:
.
Science4Life e. V.:
.
https://bit.ly/2Lpkc0d
.
TALENTMAGNET PERFORMANCE RECRUITING:
.
Mit Talentmagnet Performance Recruiting schneller, leichter und günstiger Top-Bewerber für offene Stellen erhalten! Reserviere dein 15-minütiges Beratungsgespräch:
.
https://talentmagnet.io
.
MEIN E-BOOK GRATIS FÜR DICH⁣:
.
„66 Talente Hacks für Leader“ kannst du dir jetzt als Podcast-Hörer kostenlos herunterladen:⁣⁣
.
https://talente.co/Buch⁣⁣